Scommettere su una governance trasformativa è scommettere sulla pace

Il mondo è globale e le sue sfide sono collettive, ma il suo futuro è incerto: questo è qualcosa che abbiamo imparato con forza negli ultimi anni a causa delle molteplici minacce globali, come la pandemia, la crisi economica, la crisi climatica e la crisi umanitaria in Ucraina; questi ci ricordano ogni giorno che le nostre azioni e, quindi, i nostri destini, sono collegati.

In qualità di direttore esecutivo del Global Compact delle Nazioni Unite in Spagna, condivido le parole di António Guterres che ha affermato nel bel mezzo della pandemia che "non c'è altro modo per affrontare le sfide globali se non con risposte globali e organizzate multilateralmente". Un'affermazione che diventa ogni giorno più necessaria e vera: non ci sarà via d'uscita dalla crisi finché non ce la faremo tutti.

Il multilateralismo è stato tradizionalmente una questione dipendente dai governi, ma è ormai comune riconoscere che di fronte all'ampiezza di alcuni problemi, l'azione degli Stati non è più sufficiente: sono necessari altri attori - come il settore privato - per fornire una risposta più efficace. e globale, per attivare meccanismi di ripresa e garantire pace, giustizia e istituzioni forti.

L'azione dello Stato non è più sufficiente: sono necessari altri agenti per fornire risposte più efficaci e complete

Questi concetti, riuniti nel Obiettivo di sviluppo sostenibile (SDG) 16costituiscono la base su cui i governi, la società civile e le imprese lavorano insieme per promuovere società inclusive, facilitare l'accesso alla giustizia per tutti, combattere la corruzione, rafforzare la coesione sociale e costruire la resilienza di fronte alle crisi economiche e ambientali.

Tuttavia, ogni anno vediamo come questo obiettivo sia relegato agli ultimi posti della classifica classifica degli SDGs più lavorati dalle aziende. Questo ci porta a ritenere che alcune entità imprenditoriali non abbiano ancora riflettuto sul loro impatto in quest'area o sull'importanza che ha per la resilienza del settore.

Pertanto, consapevoli della necessità di contribuire ai sistemi pubblici e rafforzarne le istituzioni e le strutture, abbiamo lanciato un nuovo strumento per sensibilizzare e facilitare l'integrazione di questo SDG nelle aziende. Sotto il nome di Quadro commerciale SDG 16: ispirare una governance trasformativaquesta nuova risorsa mira a ispirare le imprese ad abbracciare il loro ruolo nella governance trasformativa, incluso il rafforzamento del multilateralismo e ripensare il contratto sociale.

È essenziale sviluppare il concetto di governance trasformativa. In primo luogo, definiamo la governance come le forme, le strutture e i processi sociali che le persone e le istituzioni utilizzano per creare e modellare le loro attività collettive, ma può anche essere trasformativa: intendiamo trasformare il sistema per adattarlo alle nuove esigenze e renderlo più equo e sostenibile . Quindi, più che un nuovo concetto giuridico, la governance trasformativa è una filosofia basata su una serie di principi che invita le aziende ad ampliare la propria visione della lettera "G" inclusa negli ESG (environmental, social and governance). Per noi questo tipo di governance comporta l'assunzione dei Principi del Global Compact, che promuovono una cultura di integrità, correttezza e inclusione al di là delle regole, agendo non solo secondo ciò che è legale, ma anche secondo ciò che è corretto.

Assumere questa governance avrebbe ricadute positive per le aziende sia all'interno che all'esterno. Per quanto riguarda la dimensione interna, si parlerebbe di un settore di attività più sostenibile e, quindi, con risultati migliori rispetto a Criteri ESG, che sono sempre più popolari tra gli investitori e altri. All'esterno, attraverso una leadership etica e la promozione della fiducia tra le istituzioni pubbliche e private, compresa la società civile, si promuoverebbe la creazione di un sistema più pacifico, giusto e inclusivo.

In un momento in cui i leader mondiali chiedono la pace, l'integrazione di questa governance trasformativa è essenziale, perché è lo strumento principale che può ripristinare la solidità del sistema. Per questo motivo, incoraggio tutte le parti interessate ad accettare la sfida di vedere la governance attraverso la lente dell'SDG 16 come un catalizzatore per il cambiamento sistemico.